Sessie 2 – Beleid en beloning: de waarde van informele en onbetaalde arbeid.

In deze interactieve break-out sessie gaat het om anders kijken naar informele en onbetaalde arbeid. Samen met onze partner Movisie en met Drs. Mama werpen we daarbij een bredere blik op reproductieve arbeid: alle vormen van arbeid die bijdragen aan het in stand houden van mensen, huishoudens, gemeenschappen en samenleving.

Deze reproductieve arbeid is van grote maatschappelijke en economische waarde en zonder deze arbeid zou de maatschappij niet draaien (Lynn Berger, 2022, 2023). Naast productieve arbeid bestaat er dus ook reproductieve arbeid. Beide zijn gelijkwaardig en hebben elkaar nodig.  

Centrale vraag

Hoe kan het beleid meer rekening houden met reproductieve arbeid van mensen in combinatie met werken op de arbeidsmarkt? 

Vanuit een gender- en beleidsperspectief onderzoeken we: 

  • Welke arbeid zichtbaar en gewaardeerd wordt in beleid en economie.

  • Welke arbeid vaak onzichtbaar blijft.

  • Welke aannames en gendernormen daarin meespelen. 

  • Welke consequenties dit heeft voor beleid en de maatschappij.

Doel van de break-out sessie 
  • U wordt zich bewust van de waarde van reproductieve arbeid.

  • U kijkt anders naar het begrip ‘werk’.

  • U haalt concrete beleidsmatige handelingsperspectieven op voor genderensitiever beleid rondom arbeid en zorg.

Moderators

Ingrid Doorten  - beleidsadviseur Collecties en Onderzoek bij Atria. 

Saskia Daru - projectleider genderrechtvaardigheid bij Movisie.

Bregje Feuth en Mirte Wibaut - Bregje en Mirte zijn beiden opgeleid als arts en runnen samen het bedrijf Drs. Mama.

Partners

Deze breakout sessie is ontwikkeld in samenwerking met Movisie en Drs Mama.

Subscribe to our newsletter

We use cookies to improve our website and analyze how it is used. You can choose to accept all cookies or customize your preferences.